休年假如何计算
天台法律咨询
2025-05-17
年假计算依据累计工作时间，一到十年5天，十年到二十年10天，二十年以上15天。《职工带薪年休假条例》规定了年假的具体计算方式，不及时安排年假，员工可能面临权益受损，如无法享受应有的休息时间。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫年假按工龄算。操作：1. 确认累计工龄；2. 根据工龄对照年假标准；3. 国家法定假、休息日不计入年假；4. 如公司未安排，可提出或咨询劳动部门。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫年假计算通常依据工作时间，处理方式有查询公司规定或咨询劳动部门。建议先查询公司内部年假规定，如无明确说明，再咨询当地劳动部门以确保权益。
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