事业单位被罚款500元怎么办

公司罚款500元不合法。“根据《企业职工奖惩条例》等相关规定，公司不具有罚款权。如公司因此事对你进行了罚款，你可提出异议。”（39字）若公司强制罚款，可能损害员工权益，引发劳动争议，甚至法律纠纷。（53字
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公司罚款常见处理方式是沟通协商，要求撤销罚款或提供罚款依据。“若沟通无果，可保存证据向劳动部门投诉，或咨询律师采取法律手段。”（49字）处理方式需根据具体情况选择，若涉及权益受损，建议咨询专业律师。
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公司无权罚款。面对公司罚款，应首先了解罚款原因，若不合理可拒绝。（54字